Senior Software Engineer

🔧 Tu veux du concret ? En voilà.

Ce poste est fait pour toi si :

• Tu es un·e développeur·se senior qui préfère coder que manager
• Tu cherches un environnement où les décisions techniques ne prennent pas 3 mois
• Tu veux construire un produit utile et faire monter une équipe en compétences

Chez Teetsh, on aide les professeurs des écoles à retrouver du temps et de l’efficacité. Notre produit est utilisé chaque jour par des dizaines de milliers d’enseignants. Notre code impacte leur quotidien — et pas dans 3 mois : maintenant.

🙋 Qui on cherche

Un·e senior Senior Software Engineer avec une expertise forte côté front (React/TS) et une bonne culture back.

Tu as :

• Minimum 8-10 ans d’expérience sur des produits SaaS, idéalement en startup
• Le full remote te correspond vraiment et tu habites en France ou dans un pays limitrophe (à moins de 5h en train de Paris)
• Une forte maîtrise de React/TS et une bonne base backend (Go/PostgreSQL ou équivalent)
• L’habitude de faire de la relecture de code, du mentorat, du refacto structurant
• Le réflexe d’échanger avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins (pas juste les tickets)
• Un regard d’architecte sans dogme : tu sais quand viser vite, quand viser juste

💼 Ta mission chez Teetsh

Résoudre des problèmes complexes, mentorer l'équipe, avoir un impact à grande échelle.

Chez nous, ton expertise technique améliore directement le quotidien de milliers d'enseignants.

Concrètement, voici tes missions au sein de la core-team Teetsh :

• Dev front (50%) → Principalement React. Ton but : une architecture front solide, des composants réutilisables, des performances optimales. Tu guides aussi les choix techniques front.

• Dev back (20%) → Notre backend tourne en Go/PostgreSQL. Tu interviens sur les sujets complexes et tu garantis la qualité et la scalabilité de notre architecture.
• Mentorat & Code review (15%) → Tu fais progresser l'équipe : revues de code constructives, pair programming, partage de bonnes pratiques.
• Échanges utilisateurs (7%) → Chez Teetsh, on tient à garder une vraie proximité avec nos utilisateurs : ton expérience permet de traduire leurs besoins en solutions techniques pertinentes.
• Architecture & Décisions tech (5%) → Tu participes aux choix techniques importants et à la définition de notre roadmap technique.
• Réunions et points d'équipes (3%) → Peu, courts, pragmatiques - mais tu participes aux décisions stratégiques.

🛠️ La stack

Voici notre environnement actuel :

Front

• SPA en React / Typescript

• Astro

• Tailwind

• Playwright

• Vite
• React Query

Back

• API REST en Go
• PostgreSQL

Autre

• CircleCI
• Kubernetes
• Utilisation d’outils IA (Claude code, Windsurf, Cursor)
• Linear / Notion

📖 Notre histoire en 2 phases

En 2016, Thibault, ingénieur informatique passionné, voit sa compagne Marie-Laure, professeure des écoles, passer ses soirées à jongler entre Word, Excel et des outils pas pensés pour elle. Lui qui développe des logiciels depuis le collège, il se dit qu’il y a forcément mieux à faire. Alors il commence à coder, les soirs et les week-ends, une solution simple et efficace rien que pour elle.

Ce projet personnel devient vite un engagement à plein temps. Il crée Teetsh : une application pensée pour faire gagner du temps aux enseignants du primaire. Aujourd’hui, Teetsh est utilisé tous les jours dans des milliers d’écoles, et porté par une équipe engagée, convaincue qu’on peut — et qu’on doit — offrir aux profs des outils dignes du XXIᵉ siècle.

🎥 Envie d’en savoir plus sur la genèse de Teetsh ? Découvre notre histoire dans cette interview.

🚀 Où nous en sommes aujourd’hui

• Teetsh est une start-up rentable, sans levée de fonds, 100 % bootstrap.
• 40 % des écoles françaises comptent au moins un enseignant utilisateur de Teetsh et nos utilisateurs payants sont présents dans 70 pays à travers le monde.
• Nous sommes une équipe de 7 personnes en télétravail, avec 3 à 4 off-sites par an. Chacun·e optimise son impact : peu de process, pas de reporting inutile et zéro réunions infructueuses.
• Notre carburant quotidien, c’est l’impact direct qu’on a sur la vie des enseignants et leur feedback enthousiaste est notre meilleur indicateur.

Et demain ? On garde notre cap en France, on étend nos racines en Belgique et on explore les premiers marchés à l’étranger.

📅 Le process de recrutement

1. Visio découverte avec Thibault (fondateur et développeur) ou Bastien (Senior Software Engineer )
2. Entretien approfondi
3. Test technique et débrief
4. Ref calls
5. ½ journée d'immersion à Metz

🎉 Et si on se choisit mutuellement… bienvenue chez Teetsh !